Empleos Verdes: Una desviación positiva
¿Por qué Desviación Positiva? Sara Parkin, directora fundadora de Forum for the Future , establece que una persona que se desvió positivamente es aquella que "hace lo correcto para la sostenibilidad, a pesar de estar rodeado por malas estructuras institucionales, procesos incorrectos y gente obstinada y poco colaboradora"
Jul 20, 2011 - 7:11:46 PM
Carta de las socias
La idea de EMPLEOS VERDES®* surgió un Jueves mientras estábamos atoradas en el tráfico en la Ciudad de México - ahí donde nacen las mejores ideas. Acabábamos de regresar de hacer una maestría en Londres, y descubrimos que a pesar de la revolución ambiental en México, es fácil perderse entre declaraciones, políticas y greenwash. Asimismo, nos dimos cuenta que no existía un espacio para enterarnos de la disponibilidad laboral dentro de los sectores verdes en México.
Por esta razón nace EMPLEOS VERDES®, la única bolsa de trabajo que reúne a todos los que estamos en el movimiento verde de México. Un espacio en donde se genera un punto de reunión entre empresas, instituciones y personas que están interesados en el desarrollo sostenible y la economía verde del país en una forma analítica, profesional y accesible.
¿Por qué Desviación Positiva? Sara Parkin, directora fundadora de Forum for the Future , establece que una persona que se desvió positivamente es aquella que "hace lo correcto para la sostenibilidad, a pesar de estar rodeado por malas estructuras institucionales, procesos incorrectos y gente obstinada y poco colaboradora"1. Nosotras escogimos el nombre Desviación Positiva para que, a través de vinculación e información, podamos retar al funcionamiento del mercado de nuestro país, hacer un cambio de estructura y actitud, y ayudemos a desviar positivamente a México hacia la sostenibilidad.
Hay muchas empresas y personas que ya están haciendo esta labor en México. Sin embargo, necesitamos trabajar de manera conjunta y horizontal para que el país despierte a una nueva alternativa.
Los invitamos a que se unan a nosotros registrándose en la página, reenviando este boletín a personas e instituciones que puedan estar interesadas y comunicándose directamente con nosotros si tienen sugerencias, dudas o comentarios sobre los servicios de EMPLEOS VERDES® ó Desviación Positiva.
Sigan leyendo esta edición para informarse sobre nuestra visión de México para el futuro, qué son los empleos verdes y nuestros servicios presentes y futuros
Catalina Jáuregui y Orly Goldsmith
*EMPLEOS VERDES® es una marca de El Nexo Verde S.C.
1. Parkin, S. (2010) The Positive Deviant. Sustainability Leadership in a Perverse World. Earthscan. - Cita traducida por las autoras de Desviación Positiva.
Nuestra visión para México
y como EMPLEOS VERDES® cataliza esta visión.
Desarrollo sostenible no es crecimiento económico que daña menos el medio ambiente; es una transformación sistémica, en donde el bienestar social, la fuerza económica y la calidad del medio ambiente son tres factores que deben estar en equilibrio.
Tenemos la visión de que México puede tener este desarrollo sostenible de una forma inteligente. Por ejemplo, siguiendo un modelo de cuna a cuna2.
•Un México que recicla, no porque tiene mano de obra barata sino porque utiliza sistemas inteligentes. En donde el concepto de 'desperdicio' se vuelve obsoleto, porque ya no se malgastan ni el capital natural ni el capital humano.
•Un lugar donde las personas tienen confianza en los demás, y los bienes comunes substituyen al consumo desmedido privado; construyendo relaciones y seguridad en vez de barreras que inhiben la interacción con otros.
•Un lugar en donde las metas no son bajar la tasa de desempleo, si no que todos los mexicanos tengan trabajos dignos.
•Un país sin explotación ni corrupción, sólo cooperación. Donde el interés personal no tenga que oponer al beneficio social.
•Un lugar en donde existe un diálogo progresivo. Donde las personas no solamente saben hablar o callar, si no también interactuar.
•Un México que planea para el futuro, en donde colectivamente decidimos a donde queremos llegar y en qué mundo queremos vivir.
Estas ideas pueden parecer utópicas; pero si nos ponemos metas mediocres, nunca vamos a poder ser extraordinarios. Creemos en un México mejor.
Creemos en un México maravilloso.
Creemos en un México en donde la fuerza económica viene de la gente; donde la posición geográfica es sólo un complemento y no el factor decisivo de nuestra economía. Así como un ecosistema se hace más fuerte al diversificarse, también nuestra economía se volverá más flexible y dinámica.
Formamos a EMPLEOS VERDES® para apoyar este proceso de transformación. Nuestra plataforma conecta las necesidades de la economía verde con las habilidades laborales de esta nueva generación mexicana.
México es un país maravilloso. Ya es tiempo de poner a trabajar todo su potencial. Los mexicanos somos sumamente creativos e inteligentes. Es tiempo de trabajar juntos, ya que entre todos podemos lograr este cambio. Únete a nosotros en la página de EMPLEOS VERDES® para tomar acción y ser parte del cambio!
2. Actualmente nuestra economía funciona en un sistema lineal (cradle-to-grave, en inglés): en donde sacamos materia prima de la naturaleza, la procesamos y tiramos los desperdicios. Cradle to Cradle (en inglés) es un modelo cíclico en donde no existe desperdicio.
Qué esperar de Desviación Positiva en el futuro
El propósito de Desviación Positiva es complementar los servicios de EMPLEOS VERDES®: informar a nuestros usuarios sobre las tendencias en el mercado laboral y la economía verde para que individuos, empresas y organizaciones puedan tomar mejores decisiones.
En este boletín daremos una visión general de diferentes mercados, dividida bajo las doce categorías de trabajo que existe en la página de EMPLEOS VERDES®. Cada edición describirá lo más relevante de un sector específico. Dentro de este:
•Resumiremos la trayectoria de políticas y movimientos, para tener una referencia histórica que nos ayude a comprender en donde estamos y planear hacia donde tenemos que ir.
•Examinaremos como se compone el mercado en México: cuáles son los jugadores, dónde se ubican y qué están haciendo. Entrevistaremos a expertos para entender más a fondo el mercado y sus necesidades laborales.
•Analizaremos cuáles son las habilidades y conocimiento que se requieren para trabajar en distintos campos en el sector, y presentaremos una lista de cursos y recursos donde se puede adquirir éstos conocimientos en México.
Los boletines se publicarán el primer viernes del mes, bimensualmente. La siguiente edición de Desviación Positiva será sobre el mercado del transporte sostenible, y se publicará el 2 de septiembre de 2011. Si les interesa colaborar con nosotros o quieren que consideremos algún sector de su interés para los siguientes boletines por favor escríbanos.
